¡Planilla Verde 2.0!
Somos un grupo de vecinos que al igual que TÚ buscamos la paz y la sana convivencia dentro de nuestro fraccionamiento, por lo que aquí, encontrarás nuestras propuestas en términos generales, además de que dejamos un link para que nos hagas llegar tus opiniones, comentarios y propuestas propositivas, para mejorar y vivir mejor.
Este sitio no representa la opinión oficial de la Asociación de Colonos de las Fincas A.C.Tan solo es la opinión de un grupo de colonos, en este proceso de elección, y esperamos contar con tu voto este domingo 27 de abril del 2025.
Identidad
¿Quienes somos?
Somos un equipo de trabajo con carácter reflexivo, emprendedor y actitud proactiva, dentro de nuestros objetivos es analizar bien las situaciones, evaluar las ideas y ser previsores en la toma de decisiones.
Integrantes
Raúl García M. Presidente Alberto Ferreyra F. Vicepresidente Vicente Carrizosa B. Secretario Alfonso Merino Galindo y V. Pro-Secretario Héctor Solares D. Tesorero Héctor M. Rivas N. Pro-Tesorero Lourdes Merino G. Vocal Ana M. Cuevas S. Vocal Adriana Optiz Z. VocalMisión
Preservar y mejorar la sana convivencia de los Colonos de las Fincas, en estabilidad, armonía y tranquilidad, así como el cuidado de las áreas comunes, el desarrollo urbano.
Visión
En apego a nuestra normatividad interna, tener una representación honesta, comprometida y entusiasta para dar viabilidad al óptimo desempeño del fraccionamiento, con el fin de lograr los mejores beneficios para los colonos.
Slogan
Trabajando unidos somos más fuertes.
Objetivo
Considerando la situación financiera y administrativa en la que se encuentra la actual administración. Se proyecta llevar el siguiente plan de trabajo con acciones a corto, mediano y a largo plazo.
Conocenos descarga el archivo anexo con más información AQUÍ
VALORES
RESPETO: Hago lo correcto y trato a los demás de manera correcta.
Profunda convicción por lo correcto. Tolerancia a la diversidad y aceptación aún en posibles desacuerdos para lograr metas comunes y mayor trascendencia.
LIDERAZGO Inspirar a otros por tus acciones.
Inspiramos, somos ejemplo, motivamos y empoderamos a nuestro equipo a innovar, ejecutar y crear los cambios que nos conducen al éxito.
PASIÓN Pongo todo mi corazón en lo que hago.
Hacerlo todo con verdadera intención, entusiasmo y con la fuerza que proviene de entregar el corazón.
COLABORACIÓN ¡Juntos logramos más!
Trabajar conjuntamente con otros para alcanzar los objetivos de la asociación, con espíritu de cooperación, solidaridad y corresponsabilidad en la tarea asumida.
COMPROMISO: Transformando la promesa en realidad.
Cuando prometemos algo es porque lo podemos cumplir, es la única forma de ganar la confianza.
ENFOQUE DE SERVICIO: Nuestros hijos, nietos y vecinos son el centro de nuestros esfuerzos.
El que no vive para servir, no sirve para vivir. el bien común es lo que vamos a heredar a nuestros hijos.
CORTO PLAZO
Conforme a los Resultados de la Auditoria del juzgado, vamos a tomar acciones sobre el detrimento a la Asociación.
Elaborar un análisis financiero para determinar la liquidez que tendrá y que necesitará la Asociación para lograr un punto de equilibrio durante el primer semestre y unas finanzas más confiables para el segundo semestre.
Con base en el análisis, planear las cuotas que se tendrán que aplicar a los Colonos cautivos, así como emplear el reglamento de cobranzas, para recuperar los montos adeudados.
Asegurar la paz y la tranquilidad de los colonos.
- Mejorar la Seguridad Privada, al interior y al exterior.
- Continuar con el Segurichat.
- CONVIVE reactivarlo, elecciones y funcionamiento.
- Implementar grupos de colonos vigilantes en las colindancias al fraccionamiento.
- Promover eficazmente el reglamento de convivencia.
- Promocionar al participación de los colonos en las actividades del fraccionamiento.
Auditorías cada año, para asegurar la transparencia en el ejercicio.
Continuar con las acciones legales, al corto, mediano y largo plazo, para recuperar los recursos ilegalmente sustraídos.
Promover la cobranza judicial por medio de una licitación de por los menos tres despachos.
Promover el trato digno y respetuoso a las personas que trabajan para la Asociación. (jardineros, oficina, seguridad, etc)
MEDIANO PLAZO
Promover la administración de los recursos de la Asociación a través de un tercero, ya sea una empresa administradora con experiencia o, mediante la creación de un FIDEICOMISO, contratado con una asociación bancaria. Esto podrá llevarse a cabo, una vez que se tenga definidos los elementos financieros y contables que requiere este tipo de entidades.
Sistematizar todos los procesos que lleva a cabo la Asociación, tanto para el control administrativo, accesos vehiculares y de personal, así como para los métodos de vigilancia a través de sistemas de video y alerta temprana, a efecto de reducir el empleo de recursos humanos y la discrecionalidad que genera.
Gestionar las obligaciones que debe cumplir el municipio en cuanto al suministro de agua potable, la reparación de las vialidades del Fraccionamiento, revision y mantenimiento a las luminarias. Ya que todos estos son los objetivos del pago del impuesto predial.
Gestionar ante medio ambiente, parques y jardines, el censo de los arboles, para determinar el estado de los mismos y evitar accidentes.
LARGO PLAZO
Regularizar todos los documentos internos y externos ante un Notario Público, su Normativa, así como todas las Actas derivadas de las Asambleas que tengan efectos o no con terceros.
Proponer normas y procedimientos que permitan lograr una administración más dinámica y eficiente, con el objetivo de que no se generen acciones de obsolescencia en los sistemas y procesos tanto internos, como los externos.
Generar propuestas dentro de la población del Fraccionamiento, para mejorar la sana convivencia en el fraccionamiento.
tu opinión es importate para nosotros
Tu opinión es importante para nosotros, aquí te dejamos un link para que, nos envíes tus comentarios y propuestas propositivas para la nueva administración, si es que nos vemos favorecidos con tu voto.
Puedes hacer click en la imagen o escanear el QR para ir al formulario.
Muchas gracias por tu participación y apoyo.
"Trabajando unidos somos más fuertes"
